Минтруд предложил снизить налоги до 7,6% за найм на работу несовершеннолетних

Минтруд РФ предлагает снизить тарифы страховых взносов за работников в возрасте 14–18 лет до 7,6%, это будет способствовать трудоустройству подростков летом. Пониженный тариф планируют ввести с 1 января 2024 года, сообщает ТАСС.

«Для того, чтобы поощрять трудоустройство в период летних каникул, во время или после обучения в колледже, предлагаем снизить тариф страховых взносов за работников в возрасте 14-18 лет до 7,6%», – заявил замминистра труда и социальной защиты Андрей Пудов.

Замглавы ведомства отметил, что подработка во время каникул даёт старшеклассникам и студентам колледжей возможность определиться с профессией и получить первый профессиональный опыт. Однако не все компании готовы брать их на работу. По слова Пудова, снижение тарифов страховых взносов будет способствовать тому, чтобы работодатели активнее принимали молодых соискателей.

Сейчас эта инициатива проходит общественное обсуждение. Если законопроект примут, он вступит в силу с 1 января 2024 года. Тогда пониженный тариф будет действовать как для организаций, так и для ИП, которые устраивают на работу ребят 14–18 лет по трудовому договору или ГПХ.

Сейчас стандартный размер тарифа с выплат, не превышающий установленную единую предельную базу страховых взносов, составляет 30%, а в случае превышения – 15,1%.

В России подросткам станет проще устроиться на работу

Читать подробнее